Por Mercedes Carbonell Peláez En la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos de 1917, México consagró por primera vez los derechos laborales en los artículos 5° y 123, marcando un hito en el constitucionalismo social. Desde entonces, el Estado no sólo regula las relaciones laborales; también asume el deber de garantizar condiciones de trabajo
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